Alex Cora está contento por Charlie Montoyo y resalta la idea de que la gente "no está poniendo límites"

27 de octubre de 2018

LOS ÁNGELES - En el último año, tres managers puertorriqueños han sido contratados por equipos de Grandes Ligas, después de que la Isla del Encanto había contado con uno solo, Edwin Rodríguez (Marlins, 2010-11), en la historia de las Mayores.
Uno de los nuevos, por supuesto, se trata de Alex Cora, quien dirige a los Medias Rojas en la Serie Mundial 2018 contra los Dodgers. Además de Cora, Dave Martínez se convirtió en piloto de los Nacionales en invierno pasado, mientras que el jueves fue anunciado Charlie Montoyo como nuevo capataz de los Azulejos.
"Sinceramente, orgulloso por Charlie", dijo Cora. "Sumamente contento".
Cora, quien trata de convertirse en el segundo manager latinoamericano en ganar una Serie Mundial después del venezolano Ozzie Guillén en el 2005, ha insistido en que el énfasis no debe estar en la condición de minoría o no del candidato, sino su talento y su preparación para el puesto. Pero sí está contento de ver llegar las oportunidades.
"La única diferencia de lo que ha pasado en los últimos dos años a los años anteriores es que la gente no está poniendo límites", expresó Cora. "Están viendo a las minorías como personas capaces que pueden dirigir a este nivel. Eso es lo que yo he dicho los últimos cinco años.
"Cuando empiecen a evaluarnos a nosotros como personas capaces, va a comenzar a suceder. Sucedió con Davey, sucedió conmigo, ahora con Charlie".
Otro puertorriqueño, Josué "Joe" Espada, ha sido entrevistado para el puesto de manager de los Rangers y fue entrevistado por los Azulejos, antes de que Toronto optara por Montoyo.
Además de la llegada a Montoyo a los Azulejos, los Mellizos contrataron esta semana a Rocco Baldelli como piloto.
"Esto no se trata de minorías", manifestó Cora. "Charlie Montoyo es un gran hombre de béisbol. No se trata de que sea latino o puertorriqueño.
"Es lo mismo con Ron Roenicke (coach de la banca de Boston bajo Cora) y Rocco Baldelli. Sólo hay 30 puestos y hay 30 dueños. Van a contratar a quien vean capaz. La única diferencia es que los últimos dos años vieron a Davey como un manager capaz, al igual que la gente aquí en Boston. Y ahora la gente de Toronto lo hizo con Charlie".